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靜美公司迎新員工入職活動(dòng)圓滿舉行

發(fā)布時(shí)間:2019-04-10 09:42:06    瀏覽量:    來(lái)源:本站

為了解新員工的思想動(dòng)態(tài)和工作狀態(tài),搭建溝通交流平臺(tái),4月7日,靜美公司人事行政部在建筑產(chǎn)業(yè)園區(qū)開展“融入企業(yè) 立志成才”為主題的迎新活動(dòng)。靜美公司總經(jīng)理謝國(guó)杰、副總經(jīng)理肖明光、營(yíng)銷副總經(jīng)理岳保華及各部門負(fù)責(zé)人出席了活動(dòng)。


靜美玻璃及門窗負(fù)責(zé)人首先帶領(lǐng)新員工參觀了玻璃門窗車間,對(duì)車間設(shè)備、車間布置、生產(chǎn)能力、生產(chǎn)流程、生產(chǎn)工藝等方面作了專業(yè)講解,讓大家對(duì)公司產(chǎn)品有了更深刻的認(rèn)識(shí)。


隨后,在園區(qū)三樓會(huì)議室舉行了迎新座談會(huì)。人事行政部負(fù)責(zé)人徐晴代表靜美公司對(duì)新員工的加入表示歡迎,詳細(xì)介紹了靜美幕墻的優(yōu)勢(shì)和門窗幕墻在行業(yè)建設(shè)中的重要地位。新員工紛紛對(duì)公司的文化與產(chǎn)品表示認(rèn)可,并依次向公司領(lǐng)導(dǎo)作了富有個(gè)人特色的自我介紹,分享了進(jìn)入公司后在工作及生活上的感受。工程管理部沈健作為員工代表發(fā)言,講述了公司平臺(tái)對(duì)自己成長(zhǎng)的重要性,極大地鼓舞了新入職員工的信心。


會(huì)上,靜美公司副總經(jīng)理肖明光、營(yíng)銷副總經(jīng)理岳保華、行政人事部樊欣欣分別對(duì)公司的基本情況、管理制度等進(jìn)行了講解,希望新員工充分發(fā)揮個(gè)人優(yōu)勢(shì),努力工作,在自己的崗位上發(fā)光發(fā)熱。


靜美公司總經(jīng)理謝國(guó)杰在會(huì)上強(qiáng)調(diào)了現(xiàn)階段工作重點(diǎn)和年內(nèi)目標(biāo)計(jì)劃,并提出工作希望和要求:一是靜美公司是一個(gè)培養(yǎng)員工、成就員工的大平臺(tái),大家要樹立正確的價(jià)值觀,積極學(xué)習(xí),快速成長(zhǎng),對(duì)自己負(fù)責(zé),對(duì)公司負(fù)責(zé);二是要加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)意識(shí),培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;三是要充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性,做事有目標(biāo)、有計(jì)劃、有結(jié)果。同時(shí),謝總表示新員工要珍惜機(jī)會(huì),積極投身門窗幕墻開發(fā)事業(yè),靜美公司將不斷提高員工的幸福指數(shù),實(shí)現(xiàn)員工與公司的同進(jìn)步、共發(fā)展。


通過(guò)此次活動(dòng),增強(qiáng)了新員工對(duì)公司的歸屬感,拉近了其與公司領(lǐng)導(dǎo)之間的距離,為新員工更快地融入公司創(chuàng)造了良好的氛圍,相信大家會(huì)以更加飽滿的熱情投入到工作中,為公司發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。


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迎新座談會(huì)現(xiàn)場(chǎng)

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靜美公司總經(jīng)理謝國(guó)杰發(fā)表講話

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為新員工講解玻璃產(chǎn)品、設(shè)備及生產(chǎn)工藝